Formation : Consultation de tabacologie au travail

ORGANISATION

• 1 journée (7h)
• Groupe de 5 à 15 personnes
• Médecin du travail, IDE
• Test de positionnement, évaluation des besoins (pré-formation), évaluations de la satisfaction et des acquis (post-formation)
• Certificat de réalisation et attestion de fin de stage

OBJECTIFS DE LA FORMATION

• Connaître les moyens de prévention du tabagisme en entreprise
• Connaître les mécanismes de la dépendance à la nicotine
• Connaître les principaux effets du tabagisme : somatiques et psychologiques
• Connaître la place du tabagisme en Santé Publique ; mener une action dans le cadre du Mois sans Tabac
• Réaliser une consultation de bilan tabac
• Pouvoir accompagner des salariés dans le cadre de sevrages tabagique personnalisés
• Identifier et prendre en compte d’éventuelles co-addictions : cannabis, alcool…

PROGRAMME

1. Définition et contexte

• Données épidémiologiques en tabacologie
• Éléments de définition et point sur la législation du tabac
• Les principales idées reçues relatives au tabagisme et au sevrage
• Rappels de la démarche du RPIB sur la question du tabac

2. Pratique de la tabacologie en médecine du travail

• Les principales substances du tabac et leur rôle sur l’organisme
• La construction de la dépendance nicotinique
• Les différentes formes de tabagisme : cigarette, cigare, pipe, chicha
• Focus sur le monoxyde de carbone
• Mesurer l’intoxication au CO et utiliser les échelles d’évaluation de la dépendance
• Bases de la pratique de l’entretien motivationnel pour accompagner le salarié tabacodépendant
• La préparation de l’arrêt et du sevrage tabagique
• Focus sur les pensées automatiques et croyances dysfonctionnelles du salarié
• Utilisation de la balance décisionnelle et mise en place d’un agenda de consommation
• Anticiper le craving : stratégies cognitives d’opposition
• Les traitements à l’arrêt et le rôle des professionnels de la santé au travail
• Les autres méthodes d’aides à l’arrêt
• Focus sur la cigarette électronique ; quelle place dans le sevrage ?
• La mise en place d’une action de prévention collective : le Mois sans Tabac
• Le tabac, une porte d’entrée pour aborder l’usage d’autres substances psychoactives: co-addictions

MOYENS PÉDAGOGIQUES

• Tour de table et nombreux échanges
• Supports pédagogiques
• Vidéos
• Expérimentation d’outils du RPIB et utilisation d’un CO testeur
• Simulations d’entretiens et étude de cas cliniques
• Accès à notre espace formation

POUR ALLER PLUS LOIN (En option)

Consolidation des apprentissages par la mise en oeuvre d’un atelier « REX » à 3 mois. Retour d’expérience / analyse de pratiques à partir de situations réelles vécues et traitées par les participants.

MODALITÉS D’ANIMATION

• Présentiel
• Distanciel
• Intra