Les conflits et les agressions verbales sont omniprésents dans nos vies, que ce soit au sein du couple, entre amis, ou au travail. Statistiquement, deux salariés sur trois rencontrent régulièrement des situations de tension, impactant leur bien-être et leur efficacité collective. Face à ces défis, Luke A. Archer propose une solution innovante dans son ouvrage “Du conflit à la conversation : Le Guide Officiel du Praticien d’Aïkido Verbal”.
Ce livre s’inspire de l’Aïkido, un art martial japonais axé sur la protection de tous les participants, pour développer le Verbal Aikido® (VA), une méthode pacifique et efficace pour gérer les conflits verbaux. Initialement conçu pour aider les enseignants à gérer les tensions en classe, le Verbal Aikido® a rapidement démontré son efficacité, améliorant le bien-être des praticiens et se démocratisant auprès d’un public varié, dès l’âge de 5 ans.
“Du conflit à la conversation” offre un guide complet comprenant textes, activités et ressources pour former les lecteurs à cette pratique. En s’entraînant régulièrement, les praticiens apprennent à :
- Développer une communication affirmée et réfléchie
- Gérer les attaques verbales et la négativité de manière simple et efficace
- Transformer les conflits en conversations constructives au sein de leur équipe, communauté ou relations personnelles
Le Verbal Aikido® repose sur trois postures de communication centrée : Moi, Toi et Nous. Cette approche combine techniques de formulation et attitudes bienveillantes pour désamorcer les tensions tout en protégeant toutes les parties impliquées.
En plus du livre, Luke A. Archer propose des formations en ligne, des ateliers en présentiel à Lyon, et des cursus spécifiques pour les entreprises et les établissements scolaires. Son objectif est de promouvoir une éducation à la paix et des environnements relationnels sains et harmonieux, essentiels pour le bien-être collectif et individuel.
“Du conflit à la conversation” est ainsi un outil précieux pour quiconque souhaite améliorer ses compétences en gestion de conflits et favoriser des interactions sociales positives et respectueuses.
Auteur : Inforisque.Source : Aïkido Verbal®.