En tant qu’employeur vous devez assurer la santé et la sécurité de vos salariés. Pour ce faire, vous rédigez et tenez à jour le DUERP (Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels). Cet outil a pour objectif d’identifier et de formaliser tous les risques pouvant heurter la santé et la sécurité présents sur votre site.
Mais comment vous assurer de la bonne rédaction du DUERP ? Quel format doit-il prendre ? Comment le transmettre à toutes les parties prenantes ?
Autant de questions qui trouveront leurs réponses dans cet article.
Auteur : Charline Lejust, Cikaba.
Continuer avec Linkedin