Formation : Fondamentaux d'addictologie clinique

Référence : Fondamentaux d'addictologie clinique

Code article : F-FA

Formation

Caractéristiques

  • Acquérir des connaissances actualisées sur les addictions
  • Connaître et interpréter les principales échelles d’évaluations
  • Acquérir les techniques de bases de l’entretien motivationnel en médecine du travail
  • Accompagner le salarié dans un parcours de soin spécialisés
  • Prendre en compte l’incidence de l’addiction sur son aptitude

ORGANISATION

  • 2 journées (14h)
  • Groupe de 5 à 15 personnes
  • Médecin du travail, IDE
  • Test de positionnement, évaluation des besoins (préformation), évaluations de la satisfaction et des acquis (post-formation)
  • Certificat de réalisation et attestion de fin de stage

OBJECTIFS DE LA FORMATION

  • Acquérir des connaissances actualisées sur les addictions aux produits psychoactifs et aux comportements addictifs
  • Distinguer une conduite addictive, un trouble de l’usage et une addiction pour savoir se positionner et agir
  • Connaître et interpréter les principales échelles d’évaluations et examens biologiques / radiologiques en addictologie
  • Acquérir les techniques de bases de l’entretien motivationnel en médecine du travail
  • Accompagner le salarié dans un parcours de soin spécialisés
  • Prendre en compte l’incidence de l’addiction sur son aptitude

PROGRAMME

1. Epidémiologie, mécanisme de l’addiction et enjeux en milieu professionnel

  • Données épidémiologiques en addictologie ; panorama des addictions dans le monde du travail
  • Éléments de définition : conduite addictive, trouble de l’usage, addiction
  • Les grandes familles d’addiction et leurs représentations sociales
  • Les fonctions professionnelles de l’usage de produits psychotropes au travail
  • Neurobiologie de l’addiction, des maladies biopsychosociales
  • Addictions et grandes classifications internationales : CIM-10 et DSM V
  • Addictions et reconnaissances scientifiques ; recommandations OMS / Santé Publique France
  • Addictions et comorbidités psychiatriques

2. Les principales addictions aux substances psychoactives: diagnostic et prise en charge

  • Alcool
  • Tabac et e-cigarette
  • Cannabis et CBD
  • Cocaïne
  • Héroïne
  • Médicaments psychotropes
  • Principaux examens biologiques et radiologiques pour apprécier un trouble de l’usage

3. Les principales addictions sans produits : diagnostic et prise en charge

  • Jeux de hasard et d’argent, jeux en ligne
  • Troubles du comportement alimentaire
  • Workaholisme
  • Cyberdépendances et hyperconnexion
  • Sexe et pornographie

4. Accompagner et prendre en charge un salarié dépendant en médecine du travail

  • La réduction des risques en addictologie
  • Accompagner les grandes étapes : déni, résistance, sevrage, rechute, rétablissement…
  • La conduite d’un entretien d’évaluation en médecine du travail
  • Les échelles d’évaluation standardisées
  • Les bases de l’entretien motivationnel, travailler avec le déni
  • Le travail en réseau : médecin traitant, CSAPA, RH…
  • La place des associations néphalistes
  • La prise en compte des incidences de l’addiction sur l’aptitude du salarié
  • Les approches thérapeutiques en addictologie : médicamenteuse, TCC…

MOYENS PÉDAGOGIQUES

  • Tour de table et nombreux échanges
  • Supports pédagogiques
  • Vidéos
  • Activités de prévention
  • Jeux de rôles et étude de cas cliniques
  • Accès à notre espace formation

POUR ALLER PLUS LOIN (En option)

Consolidation des apprentissages par la mise en oeuvre d’un atelier « REX » à 3 mois. Retour d’expérience / analyse de pratiques à partir de situations réelles vécues et traitées par les participants.

MODALITÉS D'ANIMATION

  • Présentiel
  • Distanciel
  • Intra

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